Ya se encuentran abiertas las postulaciones al Subsidio “Protege”

Regional 15 de febrero de 2021 Por Editor
Consiste en un aporte mensual de $200 mil pesos que se entregará directamente a la trabajadora o trabajador, dependiente o independiente, por cada hijo/a menor de 2 años que tengan a su cuidado.
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Hoy, lunes 15 de febrero se iniciaron las postulaciones al nuevo Subsidio al Empleo en su línea “Protege”, la que tiene por objeto fomentar la empleabilidad de miles de mujeres que hoy no cuentan con las redes de cuidado necesarias para volver a trabajar, motivo por el cual se les otorgará, de manera directa, un beneficio en dinero para el cuidado de sus hijos/as menores de dos años, de $200 mil mensuales, por tres meses, renovables hasta por 6 meses, siempre y cuando no tengan ya garantizado el derecho a sala cuna por parte de sus empleadores. Es decir, el beneficio aplica para aquellas madres trabajadores que laboren en empresas en que existan menos de 20 mujeres. 

Quienes deseen postular al beneficio deberán ingresar al sitio web www.subsidioalempleo.cl, donde ya hay información detallada acerca de los requisitos para acceder al mismo.  

Con respecto al subsidio, el Seremi del Trabajo y Previsión Social, Juan Manuel Carrasco hizo el llamado a postular y a usar este beneficio que permitirá a las madres trabajadoras retomar sus labores con la tranquilidad de poder dejar a sus hijos al cuidado de personas capacitadas para ello, por ejemplo, en las salas cunas o bien utilizar dicho subsidio para contratar directamente a una persona que se haga cargo del cuidado del menor.  

“El Gobierno ha implementado nuevas medidas para ir en ayuda de aquellas personas, sean hombres o mujeres, que hayan sido afectados por esta pandemia del Covid-19, y que les permitan retomar y mantenerse en el mundo laboral. Sabemos que la responsabilidad principal del cuidado de los niños siempre recae en las mujeres, es por esto que nuestro Ministerio tiene una tarea clave, que es fomentar el desarrollo pleno e integral de las mujeres de nuestro país y  para lograr ese objetivo es de vital importancia proteger e incentivar el empleo femenino”, agregó el Seremi de la cartera. 

El beneficio tiene una extensión de 3 meses desde la fecha de su concesión, los que serán prorrogables mensualmente hasta por 6 meses, siempre que se encuentre vigente el estado de excepción constitucional de catástrofe, por calamidad pública, y en la medida en que la condición sanitaria producto de la pandemia del COVID-19 lo justifique. 

Por su parte, el director regional de Sence Mario Calderón, se refirió a la primera ventana de postulación que será entre el 15 y el 28 de febrero. Luego, entre el 1 y 20 de marzo. Además informó que el monto se pagará un mes después de concedido el subsidio. “Si la postulación se realiza y confirma en febrero, el primer pago se realizará en marzo de 2021, directamente a la cuenta bancaria personal que indique él o la trabajadora/or que tenga el beneficio. Posteriormente, se realizarán pagos mensuales durante la duración del subsidio”, dijo.   

Para postular, el trabajador o trabajadora deberá estar actualmente trabajando de manera dependiente o independiente. En el primer caso, se exigirá contar con cuatro cotizaciones dentro de los últimos 12 meses, siempre que la cotización del mes anterior al de postulación se encuentre declarada y pagada; y, para el caso de trabajadores (as) independientes, deben contar con cotizaciones en la operación renta 2020. Si se trata de trabajadores independientes voluntarios, deben cumplir con el requisito de las trabajadoras dependientes.  

El beneficio es compatible con el Subsidio al Empleo en sus dos líneas restantes (Protege y Contrata) y con casos en que el trabajador se haya acogido a reducción de Jornada laboral. También es compatible con otros subsidios como son el Ingreso Familiar de Emergencia (IFE), Subsidio al Empleo Joven (SEJ) y Bono Trabajo Mujer (BTM). 

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